公务员招聘在经过体检门、顶替门、内招、萝卜招之类的，事业单位卖编制又遭曝光，如今终于盼来了些曙光，公务员也开始采用聘任制了。[详细阅读]

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自去年10月份以来，在传统媒体、网站、猎头公司等渠道之外，微博招聘正在成为新近流行的招聘方式。对于用人单位来说，微博招聘省时省力；对于应聘者来说，这更是一种获取招聘信息的便捷方式，而这种新型招聘方式也广受80、90后[详细阅读]

我有一位从事制造业20多年的老朋友，在这20多年里，她不知培养了多少“竞争对手”。创业初期不懂管理，也没有一套识人标准，培养好的人才一旦受到外部诱惑，立刻离她而去，甚至自立门户，所经营的产品跟技术都出自她手，她曾经开[详细阅读]

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